Arbeidsrecht

Waar mensen werken is grensvlakchemie. Meestal positief, soms negatief.

Zolang werkgever en werknemer dezelfde doelen nastreven, beschouwen zij hun rechten vaak als niet meer dan een formaliteit. Zodra dat verandert en er een arbeidsgeschil is – of dreigt te – ontstaan, is het in ieders belang om escalatie en de langdurige trajecten die daaruit kunnen voortvloeien, te voorkomen. Vaak is dat echter gemakkelijker gezegd dan gedaan: de wet- en regelgeving omtrent arbeidsrecht is gecompliceerd.

Werkgever / Werknemer

Om zowel werkgevers als werknemers goed bij te staan, kunt u de expertise van Koch Advocaten op drie verschillende manieren en momenten inzetten om arbeidsgeschillen op te lossen.

• Adviserend: preventief, organisatorisch, probleemoplossend. 

• Preventief ondersteunend bij dreigende conflictsituaties.

• Daadkrachtig ondersteunend bij een gang naar de rechter.

Voorbeelden expertise

Voorbeelden van onze expertise zijn

• Opstellen van arbeidsovereenkomst

• Vaststellingsovereenkomst

• Reorganisatie

• Ontslag

• Harmonisering arbeidsvoorwaarden

• 2^e spoor / re-integratie

Onze advocaten in arbeidsrecht

Bent u op zoek naar een advocaat in arbeidsrecht? Koch Advocaten beschikt over verschillende specialisten op dit gebied:

• Irene van de Kerkhof
• Ingeborg Duijts
• Ed Mulderink
• Merel Brokx
• Paul Nijmeijer
• Daniël Verstraten
• Kirsten Voermans

Zij hebben uiteraard allemaal hun eigen werkwijze, waardoor er een grote kans is dat u met één van hen een fijne, persoonlijke klik heeft. Maar één ding hebben ze gemeen: zij maken zich sterk voor úw belang!